用人单位满意度调查问卷

发布日期:2015-04-28 17:01:24.0 信息来源: 浏览次数: 作者:学生处

高职院校人才培养工作评估用人单位满意度调查问卷

 

尊敬的用人单位负责人您好

非常感谢您对我们调查工作的支持和配合。为了更好地促进我省高职院校的建设和发展同时也为了向您所在单位提供更加优秀的人才我们将对淮南联合大学开展高职院校人才培养工作的评估请结合贵单位对该学校人才培养情况的了解和感受填写以下问卷。问卷信息仅作为我省高等职业教育宏观管理和改革的有关参考不作为衡量学校评估等级的依据有关单位信息和相关意见我们将严格保密。再次感谢您的支持祝您和贵单位事业发展更上一层楼

单位名称:(盖章)_____________________ 联系人           联系电话                

单位所在         市。   所从事的主要行业 __________________

 

 1、贵单位属于   )(请在以下的有对应栏中打√

□党政机关   □事业单位   □国有企业   □集体企业 □外资企业  

 □民营企业□股份制企业    □其它

2、贵单位职工总人数

 50人以下   50-200   201-500  5011000 1001--3000    3001--5000  5000人以上

 3、贵单位员工中目前有淮南联合大学的毕业生人数为

1   5人以下     10人以下  20人以下 30人以下  50人以下    100人以下

4、贵单位是通过哪种途径选择淮南联合大学毕业生的

 □社会公开招聘    □校园招聘    □学生自荐 □学校推荐     □网上招聘        □中介   □熟人推荐

5、目前淮南联合大学毕业生在贵单位大多安排在 岗位上培养

 □一线技术工人  □基层工作人员  □中层管理干部 □技术骨干、研发人员   □后备干部     □其他

 6、目前淮南联合大学最好的毕业生在贵单位做到  岗位:

 □基层工作人员   □中层管理干部   □技术骨干、研发人员 □高级管理干部     □后备干部     □其他

7、贵单位对淮南联合大学毕业生各类素质的评价状况

        很满意  满意  基本满意 不满意

综合素质                      

思想素质                      

文化素质                      

专业素质                       

身心素质                       

职业素质                       

8、与贵单位其他高校毕业生相比淮南联合大学毕业生哪方面素质、技能较突出

□综合素质   □专业水平  □实际工作能力 □管理能力  □学习能力                      □创新能力 □实践动手能力  □合作与协调能力  □敬业精神 □灵活应变能力  □计算机水平   □外语水平

9、贵单位对淮南联合大学在人才培养方面的总体评价

 □很满意    □满意          □较满意 □一般        □不满意

10、贵单位认为今后淮南联合大学在人才培养方面哪些需要进一步加强

 □全面提高综合素质  □专业基础知识传授  □创新能力培养 □管理能力                 □思想道德素养   □实践动手能力 □灵活应变能力    □合作与协调能力     □职业生涯规划与设计 □外语运用能力    □计算机技能   □心理素质教育

11、贵单位今后还需要从淮南联合大学毕业生中选择员工吗大致的规模是

 □不会    □会偶尔根据需要选择少量   □会每年选择少量 □会每年重点从该院招收

12、贵单位与淮南联合大学有过校企合作的经历吗效益怎么

□没有   □有一些但没有明显的效益  □有效益较为明显 □很广泛效益很明显

13、贵单位对淮南联合大学人才培养工作的建议